8月19日上午 ，公司龙港路厂区办公楼一楼视听聚会室盛大举行“员工子女升学效果优异奖学金揭晓仪式” ，陈志勇董事、吴映雄总监、大学生联谊会代表、员工帮扶中心代表、受表扬员工子女及家长等出席了聚会。
会上 ，吴总监首先致辞 ，代表董事会表达了公司对员工的眷注 ，并向在升学中取得优异效果的同砚们致以热烈的祝贺！吴总监指出 ，公司很是关注员工的生长 ，董事会推行“三大工程”分条理分办法对公司员工举行针对性作育 ，通过资助员工提升学历、申报职称、培训手艺等,周全优化员工的知识结构 ，勉励在座学生高昂向上 ，一直进取 ，并以怙恃为荣。吴总监以“一棵树 ，三个桶 ，三种差别运气”的故事并引用龙应台“你若盛开 ，蝴蝶自来；你若精彩 ，天自安排”的名句寄语获奖子女继续起劲 ，争取更上一层楼。
员工及获奖子女在轻松融洽的气氛中知无不言。自2009年公司建设员工子女优异效果奖学金以来 ，至今共有两位员工已四次获得该奖项 ，划分是轮模总调办的胡炳文总调及轮模营业部青岛售后职员黄松秋。作为奖学金的“老主顾”之一——胡炳文总调在会上为我们分享了名贵的“育儿履历” ，总结了家长“三多”：1、多与孩子相同 ，指导孩子笃志思索；2、多跟孩子探讨问题 ，配合设定目的；3、多一定孩子 ，勉励孩子 ，对孩子举行实时的表扬。最后 ，胡总调对公司在员工子女效果上的奖励表达了衷心地谢谢 ，并申饬获奖子女要戒骄戒躁 ，将公司的奖励作为动力 ，放飞理想。
作为公司员工子女中第一个考取研究生获得奖学金的人——轮模辅助项目部江壁中的女儿 ，本次是第二次加入公司奖学金的揭晓仪式 ，刚被录取为汕头大学医学院的研究生 ，作为本科时代每一年都获得学校奖学金及国家励志奖学金的“学霸“ ，与在场的“学弟学妹”们分享了四条履历：1、设定目的 ，弄清目的的主要性；2、学会自律 ，大学会受到许多诱惑 ，要提高自律自觉,抵制诱惑；3、坚定信心 ，一直勉励自己；4、实事求是 ，客观熟悉自己。在场其他获奖子女也分享了自己的获奖感言。
最后陈志勇总监引用古板文化 ，提醒着学子们要感恩 ，并坚持身心康健 ，人格健全 ，祝福各人踏上新征程！
颁奖仪式在陈总的深深祝福和众人热烈的掌声中圆满竣事。
